{"id":48516,"date":"2022-08-08T06:40:19","date_gmt":"2022-08-08T04:40:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www-ilmercoledi-news-*.sitenm.com\/?p=48516"},"modified":"2024-08-29T07:00:28","modified_gmt":"2023-11-03T07:00:28","slug":"regione-sanita-recepito-laccordo-su-stabilizzazioni-e-proroga-del-personale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/2022\/08\/08\/regione-sanita-recepito-laccordo-su-stabilizzazioni-e-proroga-del-personale\/","title":{"rendered":"REGIONE &#8211; Sanit\u00e0: recepito l&#8217;accordo su stabilizzazioni e proroga del personale"},"content":{"rendered":"<p>Recepito dalla Giunta regionale, su proposta dell\u2019assessore alla Sanit\u00e0, l\u2019<strong>accordo sulla stabilizzazione e la proroga contrattuale<\/strong>\u00a0del personale precario Covid in ruolo sanitario e socio-sanitario.<\/p>\n<p>Stipulato lo scorso 6 giugno tra Regione e organizzazioni sindacali, prevede la stabilizzazione progressiva nel rispetto delle scadenze dei contratti dei\u00a0<strong>1.137<\/strong>\u00a0operatori delle professioni sanitarie e socio-sanitarie (in particolare infermieri, tecnici, Oss e assistenti sociali) in possesso dei requisiti previsti dal Governo, ovvero aver maturato al 30 giugno 2022 18 mesi di servizio, di cui almeno 6 nel periodo Covid.<\/p>\n<p>Sancita anche\u00a0<strong>la proroga al 31 dicembre 2022<\/strong>\u00a0dei contratti a tempo determinato in scadenza nel secondo semestre del 2022 del personale sanitario e socio-sanitario non in possesso dei requisiti imposti dal Governo per la stabilizzazione. Si tratta di 530 operatori professionisti, i cui contratti verranno prorogati grazie agli 8 milioni di euro di risorse straordinarie che la Regione garantir\u00e0 alle aziende sanitarie.<\/p>\n<p>Parti dell\u2019accordo pure la copertura per il riconoscimento della retribuzione accessoria del personale per l\u2019anno 2021 e l\u2019impegno a definire ed applicare il Decreto Calabria, che prevede la possibilit\u00e0 di revisione del limite di spesa per il personale. Sempre rispettando l\u2019equilibrio economico e finanziario del sistema sanitario regionale, \u00e8 stato definito un incremento del 2% per il 2022, del 35% per il 2023 e del 5% per il 2024.<\/p>\n<p>Il presidente della Regione e l\u2019assessore alla Sanit\u00e0 considerano il recepimento dell\u2019accordo\u00a0<strong>un\u2019importante iniezione di personale<\/strong>\u00a0nel sistema sanitario regionale. Stabilizzazioni e proroghe dei contratti del personale Covid-19 permetteranno di continuare ad assicurare le risorse necessarie per fronteggiare le urgenze del servizio sanitario e per gestire il piano di riduzione delle liste d\u2019attesa. Non appena verranno rimborsati dallo Stato i 340 milioni di euro residui della spesa per la gestione sanitaria della pandemia che il Piemonte ha anticipato nel 2021 il personale sanitario regionale potr\u00e0 essere ulteriormente potenziato tramite nuove assunzioni, come prevede il Decreto Calabria.<\/p>\n<p>Fondi integrativi per il personale<\/p>\n<p>Completato dalla Giunta regionale l\u2019iter che autorizza le aziende sanitarie alla rideterminazione dei fondi contrattuali destinati alla\u00a0<strong>retribuzione delle competenze accessorie del personale dipendente\u00a0<\/strong>(indennit\u00e0, incentivi, etc) per l&#8217;anno 2021 assicurando il mantenimento del valore &#8220;medio pro capite&#8221; attraverso pi\u00f9 fonti: conferma dell&#8217;incremento gi\u00e0 destinato a tal fine nel marzo 2021; quota parte delle risorse derivanti dal Fondo europeo di sviluppo regionale; quota parte delle risorse assegnate con i decreti emergenziali nazionali.<\/p>\n<p>Le aziende sanitarie potranno cos\u00ec liquidare il 100% della retribuzione accessoria nella busta paga di settembre.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":11,"featured_media":1094,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[34],"tags":[],"news-destination":[],"news-source":[],"is_homepage":[581],"ta_other":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48516"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48516"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48516\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":69201,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48516\/revisions\/69201"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1094"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48516"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48516"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48516"},{"taxonomy":"news-destination","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-destination?post=48516"},{"taxonomy":"news-source","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-source?post=48516"},{"taxonomy":"is_homepage","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/is_homepage?post=48516"},{"taxonomy":"ta_other","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ilmercoledi.news\/ilmercoledi\/news\/wp-json\/wp\/v2\/ta_other?post=48516"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}